保育士求人はこだわり条件で探そう！自分に合った仕事が見つかるおすすめの方法！

都心部を中心とした待機児童問題によって、最近では保育士の数が足りておらず、保育士の求人数は増加傾向にあります。その一方で、過酷な労働環境に対する給与の低さといった理由で保育士の数は減数傾向。そのため、各園では保育士の人材確保に力を注いでいます。なかには、各職場の特徴を「こだわり条件」として表現するなど、より保育園の魅力を伝える工夫もされています。

この「こだわり条件」は、保育園をアピールする為だけでなく、就職活動・転職活動の時に自分の希望とマッチするか見極めることにも役立ちます。今回は、保育士の求人情報にある「こだわり条件」と、あなたの希望がどのようにマッチするのかを、いくつか例を出してご紹介したいと思います。

決まった時間だけ働きたい人は「短時間勤務」がおすすめ

家事や育児に追われる中でも、保育士として働きたいという方は「短時間勤務」というこだわり条件で探すのがおすすめ。あらかじめ働く日数や時間が決めることができますので、時間外勤務や持ち帰り残業をする必要はありません。

保育士派遣なら残業はほとんど無い？

ちなみに「絶対に残業はしたくない！」という方は派遣がおすすめ！雇用元が園ではなく派遣会社になるため、残業をお願されることが滅多に無いそうです！また、職場の人間関係がこじれたとしても、派遣社員なら更新で別の職場へ移れるという事もメリットですね！

103万の壁を超えたくない方は「扶養内」

夫婦共働きで節税を考えている方には「扶養内」というこだわり条件があります。この条件の求人であれば「103万円の壁」を超えない範囲で働くことができ、所得税と住民税が0円になります。また、配偶者控除が利用できるため、旦那さんが支払う税金も安くなります。

「扶養内」のこだわり条件なら、時間や日数だけでなく金額面にも配慮した職場を探すことができます。正社員求人で扶養内は難しいですが、パートや派遣などの非正規求人であれば、労働日数や時間を保育園側や派遣会社が調整してくれますよ。

「残業が少なめ」は人気のこだわり条件

保育士はサービス残業が多い職業ということもあり、残業が少ないというこだわり条件は非常に人気！プライベートの時間を確保したい方は「残業が少なめ」というこだわり条件にチェックです！

最近では、配置基準よりも人員を確保したり、早朝保育や延長保育といったシフトを追加するなど、残業を減らすための努力も各園でみられますが、まだまだ労働環境の改善が必要な保育業界。ちゃんと法整備が整うまでは、保育士個人で働き方を制限しなければいけないのかもしれませんね。

人間関係に悩みたくない人は「オープニングスタッフ」がおすすめ

保育士を辞めたいと思う理由でも上位にランクインする人間関係の悩みですが、そういった不安とは一切無縁な職場がみつかるこだわり条件が「オープニングスタッフ」です。オープニングスタッフなら職員全員が新人なので、ギクシャクした派閥もありません。もちろんイジメや新人イビリも無し！

また、職場の人間だけでなく保護者との関係性も築きやすいのもメリット。保育園に対する口コミや評判もありませんので、モンスターペアレントに悩むことも少ないでしょう！

保育士のオープニングスタッフはキャリアで選ばれる？

ただ、オープニングスタッフの求人倍率は割と高く、キャリアが浅い保育士さんは面接対策が必要になってきます。経験やスキル不足を補うため、他の応募者よりも働きたいという熱意があることをアピールしましょう！

一方で、保育士歴10年以上といったキャリアがある方は、主任保育士のポジションに就けるチャンス！今後の保育園の方向性を決める重要人物として、様々な意見交換を迫られることもありますが、それに見合った給料とやりがいが得られるはずです！

とにかく直ぐに働きたい方は「即日勤務」で探す

とにかく早く働きだす必要がある方は「即日勤務」にこだわって求人を探すといいでしょう。早い場合で、応募した翌日に面接、翌々日から試用期間がスタートする求人もあります。

「即日勤務」の求人は、基本的に即戦力として働ける人材を求めていますが、なかには保育補助のように無資格・未経験でも応募可能としている場合もありますので、保育士経験を積みたいと考えている方にもおすすめのこだわり条件です。

即日勤務はワケあり求人？

ただ、即日勤務できる保育士を募集しているワケですから、何かしらの原因で保育士が急に辞めているということは理解しておきましょう。もしかしたら、とんでもないブラック企業の場合もありますので、「直ぐに働きたい」と焦るのではなく面接時の質問や職場見学などで慎重に選ぶようにしましょう。

仕事終わりを楽しみたいなら「駅近」がおすすめ

仕事終わりに買い物やご飯を楽しみたいという事であれば「駅近」のこだわり条件で求人を探してみてはいかがでしょうか？仕事終わりの時間を有効に使えるだけでなく、自宅と職場の移動時間を大幅にカットできるため、プライベートの時間も確保しやすくなります。また、駅から職場が近いので雨の日でも通勤が楽々。さらに休日の買い物も、駅までは定期券内なのでお得！

保護者のニーズに応える駅型保育園

最近では、保護者のニーズに応えるとして駅ビル内に併設された駅型保育園も増えており、「駅近」というこだわり条件の求人に掲載されています。駅型保育園は、子供を預けてすぐに職場へ向かえるため、共働きの夫婦にとっても助かります。降園のときも、帰宅ルートの中で子供を迎えに行けるため非常に楽と人気です。

高収入が何よりも大切という方は「賞与あり」がおすすめ

厚生労働省の調べでは、保育士の平均給与は月21万円ほどと言われていますが、「月々の給料だけでは満足できない」「もっとお金を貯めたい」と思っている方も多いはず。そんな時は「賞与あり」をこだわり条件に挙げている保育園がおすすめです。

賞与に残業代が含まれている？

ただ「賞与あり」の求人を探すときの重要なポイントもあります。それは、賞与の要件を明確に提示している職場を探すということ。

保育士求人ではよくある話しですが、賞与や給料の条件に残業代を含んだ金額を提示している場合があります。これでは賞与とは言い難いので「ウソのこだわり条件」に騙されたのも同然になります。注意して応募しましょう。

まとめ

今回は、保育士の方が就職・転職するときに注目したい「こだわり条件」についてご紹介しましたが、転職サイトによっては他にもたくさんのこだわり条件から求人を絞り込むことができます。

仕事探しは人生を大きく変えるターニングポイントになりますので、自分の希望を照らし合わせながら、理想の職場を見つけてくださいね。

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